Unités d'enseignement (Droit et Immobilier)

Grâce à l’organisation des formations en unités d’enseignement, il est possible de construire un parcours individualisé en progressant à son rythme. 
Les UE validées « à la carte » peuvent être intégrées a posteriori dans un cursus diplômant, sous réserve de remplir les conditions d’accès au diplôme et, pour le niveau master, de candidater et être admis.

• Bases de droit du travail : aspects individuels et collectifs (DRS003)
• Bases et outils de la gestion d'entreprise (CFA006)
• Droit de la sécurité sociale (DRS104)
• Droit du travail master GRH
• Droit du travail : relations collectives
• Droit du travail : relations individuelles
• Droit social européen et international
• Prévoyance, retraites complémentaires et supplémentaires, assurance chômage
• Responsabilité civile et pénale de l'employeur et du salarié
• Études de jurisprudence et méthodologie du projet professionnel en droit social et droit des affaires

• Droit des nouvelles technologies, de l’information et de la communication : perfectionnement
• Métier du délégué à la protection des données (DPD/DPO)

Voir le site de l'ICH

• Activités et biens de l'entreprise
• Droit des difficultés des entreprises
• Droit du financement des entreprises
• Droit pénal des affaires
• Initiation aux techniques juridiques fondamentales
• Présentation générale du droit
• Principales formes de sociétés
• Principaux contrats de l'entreprise
• Règles générales du droit des contrats
• Règles générales du droit des sociétés

• Droit fiscal : imposition du résultat de l'entreprise
• Droit fiscal : TVA et imposition du capital
• Principes généraux de fiscalité des entreprises